Estas personas desarrollan diferentes proyectos como rehabilitación de infraestructuras deportivas y culturales, limpieza de Parques Naturales, tareas de educación sexual o la creación de una unidad de promoción del Parque Tecnológico de Fuerteventura

11 de marzo de 2010

El Cabildo de Fuerteventura, a través de un convenio de colaboración que se está desarrollando en estos momentos junto al Servicio Canario de Empleo, y contando para ello con la financiación del Fondo Social Europeo, ha contratado a un total de 42 desempleados para desarrollar hasta ocho proyectos de interés general y social para la Isla.

Estas 42 personas comenzaban a trabajar a principios de año, tras ser dados de alta a través de la Consejería de Personal de la primera institución insular con el cometido de desarrollar una serie de proyectos que han sido desarrollados por los distintos departamentos y consejerías del Cabildo.

Entre estas ocho acciones se incluyen un proyecto de rehabilitación de las infraestructuras de la Red de Centros y Museos; la dedicación de cinco monitores deportivos y cinco informáticos a complementar las actividades y a mejorar la red de ordenadores de la Consejería de Deportes del Cabildo; la creación de una unidad de promoción del Parque Tecnológico de Fuerteventura para el estudio de documentación por parte de dos ingenieros; la creación de una cuadrilla encargada de la limpieza y rehabilitación de los espacios naturales de la Isla; la puesta en marcha de una campaña de Educación Sexual a través del Punto de Información Sexual del Cabildo (PIS); y la realización de una serie actividades en el Patronato de Turismo, como una campaña de formación de guías turísticos, la puesta en marcha de una Central de Reservas o un proyecto para la mejora de la comercialización del producto turístico insular.

Los nombres de cada proyecto, las consejerías del Cabildo en que se desarrollan, y las dedicaciones y el número de personas en cada uno de ellos son los que se detallan a continuación:

- Programas deportivos insulares. 10 personas. 5 técnicos informáticos y 5 monitores deportivos. Consejería de Deportes.

- Rehabilitación, accesibilidad y ahorro de energía en bienes del patrimonio histórico y cultural de Fuerteventura. 10 personas entre informadores turísticos, peones, electricistas, pintores y carpinteros. Conserjería de la Red de Centros y Museos.

- Unidad de promoción del Parque Tecnológico de Fuerteventura. Un ingeniero técnico en Electricidad y un técnico de Administración y Dirección de Empresas. Consejería de Nuevas Tecnologías.

- Limpieza de los espacios naturales protegidos de Islote de Lobos, Parque Natural de Corralejo y Parque Natural de Jandía. 10 personas. 7 peones y 3 oficiales de primera. Consejería de Medio Ambiente.

- Educación Sexual en la etapa infantil, primaria y en la familia. Dos educadores sociales. Consejería de Asuntos Sociales.

- Campaña de formación para los profesionales de la información turística. Dos diplomados en Turismo. Patronato de Turismo.

- Creación y puesta en marcha de una central de reservas (II Fase). Tres auxiliares administrativos. Patronato de Turismo.

- Proyecto para la mejora de la comercialización del producto turístico insular. Un técnico ADE y dos diplomados en turismo. Obtención de datos para la elaboración memoria y planes de estudios del producto turístico insular. Patronato de Turismo.

Las ventajas de los convenios desarrollados con el Servicio Canario de Empleo se relacionan con la oportunidad de ofrecer un trabajo remunerado en proyectos relacionados con su formación a personas desempleadas, al tiempo que el Cabildo puede desarrollar una serie de acciones necesarias para la Isla que sería complicado impulsar con el propio personal de la Corporación. Todos los proyectos detallados corresponden a la anualidad de 2009, al comenzar a fecha de 30 de diciembre.

CABILDO DE FUERTEVENTURA